學習黨的十九大精神討論發(fā)言選登（一）
發(fā)布時間：
2017-12-21
12月14日下午為了深刻領會和把握黨的十九大精神內(nèi)涵，鞏固學習效果，集團全體班子成員、中層干部以及支委成員共計30人在313會議室展開了分組討論。會上大家圍繞黨的歷史使命、建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系等主題，結合工作實際踴躍發(fā)言、氣氛活躍，達到了學有所思、學有所獲的預期效果，我們將陸續(xù)選登討論發(fā)言要點與大家共享。
張春果：管委會主任助理、金陽投資集團董事長兼總經(jīng)理
習總書記的十九大報告對十八大以來的工作做了總結、判斷，正如報告所言，5年來的工作成就是全方位的、開創(chuàng)性的，5年來的變革是深層次的、根本性的。報告中習總書記對實現(xiàn)中華民族偉大復興這一宏偉目標做了戰(zhàn)略安排，在2020年之前決勝全面建成小康社會；再通過15年的時間，基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化；從2035年到本世紀中葉，把我國建成富強民主文明和諧美麗的社會主義現(xiàn)代強國。
整個報告振奮人心，聯(lián)系種種深化改革的舉措以及目前反腐態(tài)勢，我對我們的國家、民族特別有信心。這些年國家突飛猛進的發(fā)展，給老百姓的生活帶來了翻天覆地的變化，這與國家的政治穩(wěn)定、黨的正確領導是密不可分的。
身為經(jīng)開區(qū)重點國有企業(yè)，我們要以學習黨的十九大精神為契機，加強公司黨的領導，健全黨委議事決策機制。目前，集團未來發(fā)展方向已定，要壯大經(jīng)營性資產(chǎn)、剝離公益性資產(chǎn)，推進資產(chǎn)證券化，如何依托管委會的支持，創(chuàng)新融資模式，把集團做大做強，促使國有資產(chǎn)保值增值，是我們接下來要作好的文章。集團全體人員要學好、學透十九大精神，在黨工委、管委會的領導下，堅定信念、銳意進取，將金陽投資集團打造成一流的企業(yè)！
邱義成:金陽投資集團黨委副書記
兩天的學習、老師的授課只是拋磚引玉，關鍵還是個人自己，一是要主動學習，帶著任務和責任去學、帶著使命去學，只有提高認識水平、提高思想水平、提高理論水平，才能與中央保持一致，與園區(qū)黨工委、管委會保持一致，這樣工作才不會出現(xiàn)偏差。二是要學以致用，關鍵是要落實，結合實際把十九大精神落實到“干”上。集中培訓結束但學習不能結束，集團黨委也將把學習貫徹黨的十九大精神作為加強公司黨建的主要工作。
在座的都是金陽投資集團的骨干力量，必須當好表率。一是學習的表率，要帶頭學習；二是實干的表率，要帶領全體員工堅持落實公司的決策部署，團結一心、開拓創(chuàng)新、務實擔當，為公司的發(fā)展貢獻聰明才智和力量；三是遵紀守法的表率，以身作則，遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，守住底線，不碰紅線，對自己負責，對組織負責，對家人負責。
熊建良:金陽投資集團監(jiān)事會主席
這次十九大提出的新時代中國特色社會主義思想，是社會主義指導思想的集大成者，“八個明確”、“十四個堅持”系統(tǒng)回答了新時代應該堅持和發(fā)展什么樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發(fā)展中國特色社會主義，也就是舉什么旗走什么路的問題。我們要從黨的執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、從歷史發(fā)展脈絡去理解、把握習總書記提出的新時代中國特色社會主義思想。
習近平新時代中國特色社會主義思想有很深的哲學內(nèi)涵，運用了系統(tǒng)論、矛盾論、重點論、兩點論，必須認真領會。大家在遵守黨規(guī)黨紀之余，可以學點哲學，防范思維固化，很大程度上解決人生觀、世界觀的難題；可以學點心理學，了解人性、體察人性會讓人很有收獲；學點業(yè)務知識的同時學點財務、金融知識，理解關鍵數(shù)據(jù)，找出改進方法，更好開展工作。
林大軍:金陽投資集團副總經(jīng)理兼匯創(chuàng)公司董事長
我就第二個主題歷史使命談談自己的看法。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，實現(xiàn)中國夢是新時代中國共產(chǎn)黨人的歷史使命，二者歸結起來就是——為人民謀福利。我個人對黨的事業(yè)非常有信心，黨自成立以來歷經(jīng)磨難，面對新形勢、新問題，總能自我糾錯、自我革新，最終帶領中華民族從鴉片戰(zhàn)爭的泥淖中站起來、富起來，自身也成為了世界上最大的政黨。黨政軍民學、東西南北中，黨是領導一切的，也只有黨才能肩負起中華民族偉大復興的重任。
作為黨員，我很感謝能生活在這個時代，因為我們將會參與并見證中華民族偉大復興。復興以經(jīng)濟為基礎，集團是園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的前線，我們做的事情就是最前線的工作！只有集團做大做強了，國有資產(chǎn)不斷壯大，員工才有尊嚴和成就感；只有園區(qū)發(fā)展了，我們在外面才說得上話，集團才能在發(fā)展中解決新問題。
戴述軍:金陽投資集團副總經(jīng)理兼匯遠實業(yè)董事長
十九大報告站位高遠、內(nèi)涵豐富，要學好、弄透，還要在工作生活中不斷思考、實踐。今天主要想和大家交流兩個方面感受：
一、新時代。十九大報告明確提出“中國特色社會主義進入了新時代”，這是我國發(fā)展新的歷史方位，久經(jīng)磨難的中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。中國特色社會主義道路、理論、制度、文化的不斷發(fā)展，為希望加快發(fā)展并保持自身獨立性的國家和民族貢獻了中國智慧和中國方案。和另外四個社會主義國家相比，中國的發(fā)展成績舉世矚目，隨著經(jīng)濟總量躍居全球第二，民眾直觀感受到購買力的增強，為創(chuàng)造美好生活提供了無限可能。
二、發(fā)展。要實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，發(fā)展是第一要務。從國家層面來說，就是針對新時代發(fā)展的深刻變化進行供給側改革，提高全要素生產(chǎn)力。從園區(qū)層面來說，根據(jù)務虛會統(tǒng)計數(shù)據(jù)，固定資產(chǎn)投入工業(yè)生產(chǎn)占87%，證明產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢進一步顯現(xiàn)，而社發(fā)局在冊園區(qū)職工八萬多人，其中高端人才不到7%，大部分是中低端人才，這也正是新時代下求發(fā)展要著力解決的問題。從集團層面來說，公司發(fā)展沒有捷徑，要以第一要素發(fā)展、供給側理念為指引，同心協(xié)力，將集團做大做強，為園區(qū)發(fā)展作出更大貢獻。
龍 科:金陽投資集團副總經(jīng)理
十九大召開以來，個人最大的感受是有信心。一是對國家、對黨有信心。與時俱進、改革創(chuàng)新是黨的一貫傳統(tǒng)，強大的糾錯能力賦予黨強大的生命力；中國人是最勤奮的，中華民族必將屹立于世界民族之林。二是對園區(qū)、對金陽投資集團的發(fā)展有信心。國家級開發(fā)區(qū)的背后勢必需要一個很強的平臺公司支撐，去平臺化是條件已經(jīng)成熟的園區(qū)要做的事。從某種角度來說，園區(qū)還處在建設期，目前處在大建設大投入階段，正是需要我們發(fā)力的時候。想讓園區(qū)按照既定方針發(fā)展得越來越好，我們還有很長的路要走。
朱 洪：金陽投資集團副總經(jīng)理、發(fā)展公司董事長兼總經(jīng)理
“加快生態(tài)文明體制改革，建設美麗中國”是習近平同志在十九大報告中對當前中國生態(tài)文明建設提出的要求，落到實處，就是要建設美麗園區(qū)。
從現(xiàn)狀來看，園區(qū)空氣質量、垃圾處理、水土流失等方面都亟待改善。當然，嚴峻的生態(tài)現(xiàn)實也是事出有因，一來當初園區(qū)設計只有7.8平方公里，目前開發(fā)了20多平方公里，基礎設施配套的建設速度跟不上園區(qū)的發(fā)展需求，算是先天不足；二來迫于招商引資壓力，沒有嚴格執(zhí)行生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，放寬了企業(yè)落戶園區(qū)門檻，入園企業(yè)驟增，導致配套跟不上。
綠水青山就是金山銀山，下一步，建議集團大力發(fā)展標準廠房，推進集約用地，提高土地利用率，為園區(qū)加強管理，統(tǒng)籌好產(chǎn)業(yè)發(fā)展和招商引資貢獻更大力量！
