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未來可期，金陽(yáng)投資集團(tuán)舉辦2021年新員工培訓(xùn)和“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)

發(fā)布時(shí)間：

2021-05-13

2021年是“十四五”開局之年，更是乘勢(shì)而上、接續(xù)奮斗的新起點(diǎn)，金陽(yáng)投資集團(tuán)敞開懷抱，熱情擁抱每一位新員工加入集團(tuán)大家庭！

5月10日起，金陽(yáng)投資集團(tuán)開展了為期2天的新員工入職培訓(xùn)，26名來自水務(wù)公司、匯遠(yuǎn)實(shí)業(yè)2021新招聘的員工參與此次培訓(xùn)。通過培訓(xùn)幫助新員工學(xué)習(xí)掌握?qǐng)@區(qū)及公司概況、企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度，用實(shí)際行動(dòng)關(guān)心呵護(hù)新入職員工的成長(zhǎng)與進(jìn)步。

培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)上，集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理戴述軍對(duì)新員工的加入表示熱烈歡迎，并向大家介紹了金陽(yáng)投資集團(tuán)的發(fā)展歷程和企業(yè)文化。戴述軍表示，新員工的到來，給公司增加了新鮮血液。希望新員工迅速適應(yīng)新的角色，努力學(xué)習(xí)和工作，砥礪前行，盡情展示自己的智慧和能力。

園區(qū)紀(jì)工委派駐國(guó)企紀(jì)檢組組長(zhǎng)熊建良，集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、監(jiān)事會(huì)主席邱義成為新入職員工進(jìn)行了集體廉政談話。邱義成在談話中希望新員工珍惜機(jī)遇和舞臺(tái)，從勤于學(xué)習(xí)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，忠于職守認(rèn)真履職盡責(zé)，嚴(yán)于律己堅(jiān)持勤政廉政三個(gè)方面提升自己，奮發(fā)有為，并一起學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》相關(guān)內(nèi)容。熊建良結(jié)合一些案例從當(dāng)前形勢(shì)需要、園區(qū)發(fā)展需要、國(guó)企改革需要、自身發(fā)展需要等幾個(gè)方面闡明了廉政談話的必要性，并寄語(yǔ)新員工們要修身立德、謹(jǐn)言慎行、自警自省。

集團(tuán)辦公室、財(cái)務(wù)融資部、黨群工作部、法務(wù)內(nèi)控部負(fù)責(zé)人對(duì)新員工進(jìn)行了專題培訓(xùn)，分別介紹了公司概況、組織架構(gòu)、人事管理、財(cái)務(wù)管理、廉潔自律和招投標(biāo)管理制度，并對(duì)規(guī)章制度中的細(xì)則逐一進(jìn)行解讀。

為促進(jìn)新員工在專業(yè)崗位上成長(zhǎng)，培訓(xùn)會(huì)上還舉辦了“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)，通過師帶徒、老帶新的形式，讓新員工們盡快熟悉工作內(nèi)容，提高業(yè)務(wù)水平，盡量少走彎路。在“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)中，全體新員工和師傅分別就各自崗位簽訂《師徒結(jié)隊(duì)技能提升計(jì)劃書》，通過詳細(xì)的提升計(jì)劃助力員工成長(zhǎng)。師傅代表彭艷、徒弟代表眭勤分別發(fā)言，師傅明責(zé)任、表決心，徒弟知方向、定目標(biāo)。

入職培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式多樣、環(huán)環(huán)相扣。培訓(xùn)會(huì)還組織新員工參加了城市規(guī)劃展覽館、醫(yī)藥文化館和長(zhǎng)沙E中心，讓大家對(duì)園區(qū)的發(fā)展布局和集團(tuán)業(yè)態(tài)有了進(jìn)一步的了解。